Parce que vous avez une grande idée de l'hôpital, rejoignez nos équipes !
Premier employeur de la Sarthe, le CH Le Mans fédère les compétences et les énergies de 4 700 professionnels.
C’est le siège du SAMU 72 et du 2e service d'urgences de la région Pays-de-la-Loire.
En toute objectivité ;-), le CH Le Mans est l’un des plus grands centres hospitaliers non universitaires de France.
Avec une particularité : avoir su grandir sans perdre la dimension humaine qui donne du sens à notre engagement.
Le CH de Le Mans est établissement support du GHT de la Sarthe. Sa Direction des Bâtiments (DB) réalise, coordonne les consultations de travaux et de maintenance. Le CH de Le Mans est en Direction Commune avec le CH de Montval-sur-Loir, CH de Saint Calais, CH du Lude, le Pôle Santé Sarthe et Loir et le CH de la Ferté Bernard. L’établissement a de nombreux projets immobiliers en cours ou en réflexion, notamment la mise en œuvre de son Schéma Directeur Immobilier avec des opérations de construction, d’extension, de restructuration et de rénovation du patrimoine existant.
Le conducteur d’opérations exerce ses missions au sein du service Département Travaux de la Direction des Bâtiments.
Le Département Travaux est composé de 7 conducteurs d’opérations (dont 2 responsables d’exploitation et conducteurs d’opérations techniques CFO et CVC-Plomberie) et d’un dessinateur.
En tant qu’ingénieur conducteur d’opération, vous représentez le maître d'ouvrage sur les plans administratifs, financiers et techniques lors des phases de programmation, conception, réalisation et réception de travaux d’envergures : projets immobiliers, réhabilitations et travaux d’entretien.
Sous la responsabilité de l’ingénieur responsable du département travaux, vous serez chargé de :
· Réaliser des études de faisabilité, de programmation et d’évaluation de projets structurants ou complexes des Hôpitaux de Sarthe sous leurs dimensions architecturales, techniques et économiques, en lien avec les services supports
· Assurer la conduite d’opérations confiées à des maîtres d’œuvre externes (opérations architecturales et techniques), en veillant à l’adéquation entre le programme et le projet réalisé
· Planifier et piloter la conception et la réalisation de travaux neufs et de réhabilitation de moyenne à grande envergure, de la conception à la réception, en garantissant la qualité, la maîtrise des coûts et le respect des délais, tout en intégrant les contraintes techniques, réglementaires et hospitalières
· Préparer et analyser les dossiers de consultation des entreprises, concepteurs et AMO, en lien avec la cellule centrale des marchés
· Jouer un rôle clé dans le suivi des opérations d’envergure inscrites au schéma directeur immobilier du CHM.
Temps de travail forfaitaire 39h/semaine- 25 CA et 20 RTT-8h-17h ou 8h30-17h30 ou 9h-18h avec 1h de de repas le midi
Titulaire d’un Bac+5 en école d’ingénieur spécialisée en travaux, avec idéalement une expérience en milieu hospitalier et une bonne connaissance des marchés publics, des atouts appréciés pour ce poste.
Compétences en management d’équipe, prise de décision, conception de plans d’investissement et gestion budgétaire. Expérience confirmée dans la mise en place de concours de maîtrise d’œuvre (Loi MOP) et l’analyse des besoins liés aux marchés publics. Capable de rédiger des clauses techniques, piloter et évaluer des projets complexes avec rigueur, planifier et organiser les ressources, tout en traduisant la stratégie en plans d’action concrets. Excellentes qualités rédactionnelles.
-Type de contrat proposé : Recrutement en « mutation, détachement, CDI ». Poste à pourvoir dès que possible. La rémunération sera indexée sur la grille des « Ingénieurs Hospitaliers », selon l’expérience professionnelle acquise.
Info + : -Intégrer le CH du Mans, c’est bénéficier d’un cadre professionnel agréable et en constante évolution : -Un établissement accessible en transport en commun (halte ferroviaire et arrêt de tramway au pied de l’hôpital sur le site du Mans)
-Une prise en charge à 75% de l’abonnement SETRAM ou SNCF
-Des parkings voitures et des locaux pour les vélos à proximité immédiate-Un accès au restaurant du personnel
-L ’accès au CGOS (comité de gestion des œuvres sociales) dès le recrutement
Envoyez votre candidature, CV + lettre de motivation, à l’attention du Pôle Attractivité, Recrutement et Mobilité.